搶跑春天里 擊響奮進(jìn)鼓 

為全面貫徹落實中國中車二屆三次職代會、一屆四次全委會、2023年工作會議精神和永濟(jì)公司二屆四次職代會暨2023年系列工作會議精神，4月8日上午，城市交通事業(yè)部/捷通公司以“分解任務(wù)，壓實責(zé)任，全面落實企業(yè)年度經(jīng)營目標(biāo)”為主題，召開2023年度經(jīng)營工作會議暨績效合約簽約儀式，全面部署全年攻堅計劃和行動方向。

中車永濟(jì)電機有限公司副總經(jīng)理、總工程師戴碧君，運營管理部、市場部相關(guān)負(fù)責(zé)人出席會議，城市交通事業(yè)部/捷通公司各級領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人、職工代表參加會議。

奮進(jìn)正當(dāng)時 逐夢惟篤行

會上，各負(fù)責(zé)人依次圍繞2023年度一季度經(jīng)營情況及全年經(jīng)營工作安排、市場開拓計劃、年度生產(chǎn)安排、“產(chǎn)品＋ 系統(tǒng)＋”以及立體化營銷經(jīng)驗分享依次開展工作匯報，深刻剖析當(dāng)前存在的問題和短板，進(jìn)一步明確2023年工作思路、努力方向和具體舉措。

經(jīng)營匯報

“產(chǎn)品＋ 系統(tǒng)＋”宣貫

立體化營銷經(jīng)驗分享

簽約儀式

緊盯目標(biāo) 落實責(zé)任

績效合約書上簽下的一筆一劃，都將成為奮勇前行的動力，簽的是一份承諾、一份責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng)，彰顯的是城市交通事業(yè)部/捷通公司完成2023年目標(biāo)的信心與決心。

為確保2023年各項經(jīng)營和發(fā)展目標(biāo)順利完成，公司深入研討修訂績效合約方案，在分解落實永濟(jì)公司2023年度全年績效指標(biāo)的基礎(chǔ)上，高度聚焦公司發(fā)展戰(zhàn)略，指標(biāo)設(shè)置堅持以效益為中心，以業(yè)績導(dǎo)向、挑戰(zhàn)性與可行性兼具為原則，進(jìn)一步優(yōu)化量化考核指標(biāo)，為公司上下堅定信心、踐行責(zé)任、拼搏奮斗、加強協(xié)作，以更加昂揚的斗志有效促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營工作穩(wěn)步提升，推動公司全年績效目標(biāo)實現(xiàn)奠定堅實基礎(chǔ)。

踔厲奮發(fā)謀發(fā)展 轉(zhuǎn)變作風(fēng)開新篇

城市交通事業(yè)部總經(jīng)理、捷通公司董事長劉奎他指出：

一要堅定信心、明確責(zé)任、錨定目標(biāo)，確保高質(zhì)量完成年度經(jīng)營指標(biāo)。各部門在思想上要堅定信心，錨定目標(biāo)，找準(zhǔn)工作的突破點，確保各項工作靶向發(fā)力；

二要履職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)作為。各部門要正確認(rèn)識目前公司發(fā)展面臨的問題，打造固化立體化營銷和檢修合作創(chuàng)新模式，制定部門工作方案和計劃，保證重點工作落實到位；

    三要優(yōu)化內(nèi)部組織架構(gòu)、激發(fā)員工干事活力。各部門要堅持激勵和約束并重，完善績效考核體系，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

中車永濟(jì)電機有限公司副總經(jīng)理、總工程師戴碧君他指出：

一是認(rèn)清形勢，做好準(zhǔn)備。認(rèn)清當(dāng)前工作中面對的困難與挑戰(zhàn)，時刻做好“打硬仗、打持久仗”的準(zhǔn)備，勇?lián)厝危七M(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展；

二是統(tǒng)一思想，同向發(fā)力。認(rèn)真貫徹落實好上級要求，全面系統(tǒng)地抓好推進(jìn)落實，堅決執(zhí)行公司工作部署，進(jìn)一步強化各部門業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)力，層層壓實責(zé)任；

    三是轉(zhuǎn)變思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。做好工作機制和工作模式，高度重視經(jīng)營指標(biāo)，圍繞有利潤的收入和有限的金額利潤做好業(yè)務(wù)管理，切實提高經(jīng)營品質(zhì)。

號角吹響 戰(zhàn)鼓轟隆

時光正好 努力奔跑

征途慢慢 惟有奮斗

讓我們以飽滿的精神 

提速的節(jié)奏 嶄新的面貌

面對新一年的挑戰(zhàn)

    強勁發(fā)力 一路“狂飆”